身为主管，你真的会带人吗？带人带的是行为，不是心态和情绪，优秀管理者要帮助下属找出工作中那些好及不好的行为，加以赞扬和纠正，真正帮助下属获得提高。
抱怨员工态度不好、能力不足，其实都是你没教明白！
管理要因人而异，用人所长，才能实现人尽其才。
九型人格学（Enneagram）是一种具有2000多年历史的古老学问，被广泛运用于职场，因其易学、易懂、易用、精准度超高脱颖而出，被管理学专家称为：既包含了东方道的智慧，又体现西方术的严谨的“识人法宝”。
2017年3月22日晚19:30浩富易中网校“直播课堂”第七期将邀请九型人格全球学会EPTP高级督导、认证导师陈志嵘老师，为您探究性格背后的逻辑密码，让您有针对性的辅导员工高效工作，敬请期待！
【直播内容】：
问题一：作为一种古老而又流行的识人管理工具，九型人格是如何协助企业打造卓越团队的？
问题二：俗话说事业兴旺需要黄金搭档，九型人格如何协助各位领导者找到自己的黄金搭档？
问题三：九型人格如何协助管理者知人善任？
问题四：九型人格如何协助管理者实现人性化的激励？
问题五：九型人格如何协助管理者进行因人而异的沟通？
问题六：九型人格与其它识人工具最大的区别是什么？
【直播名师介绍】陈志嵘老师
他曾亲历美国师从世界顶级九型泰斗级导师海伦·帕尔默，且与戴维·丹尼尔，彼得·奥多诺休，玛丽恩、泰瑞等国际一流九型导师同台研讨，深度体验最顶级的人格管理真谛并应用于领导力塑造，高效团队建设及职业培训师打造研究。
曾任：
北大汇丰商学院领导力研究中心课题组长
现任：
中商国际管理研究院副院长
中国教练师协会九型人格研究会执行会长
九型人格全球学会EPTP高级督导
九型人格全球学会EPTP认证导师
PTT国际职业培训师认证导师
